Monica Kang a puisé dans sa véritable passion pour la créativité et l'innovation après s'être sentie déprimée et déprimée dans un rôle précédent.
Kang a déclaré qu'elle avait trouvé un point douloureux visible dans son travail précédent dans le domaine de la sécurité des armes nucléaires après s'être souvent sentie déprimée et coincée dans sa position. En conséquence, elle a changé d'état d'esprit en 2015 pour lancer InnovatorsBox, une entreprise technologique spécialisée dans la culture, le leadership et le développement d'équipe pour les organisations.
Kang décrit InnovatorsBox comme une entreprise éducative créative qui aide les employés d'autres entreprises à puiser dans leur créativité intacte par le biais d'ateliers, de conseils et, plus particulièrement, d'outils et de cours en ligne.
La société gère un large éventail d'offres centrées sur trois piliers: des services professionnels personnalisés, des programmes communautaires et un apprentissage en ligne accessible.
Pour le développement de la culture et du leadership, InnovatorsBox propose des ateliers personnalisés, de la facilitation, du coaching, du conseil et de la planification stratégique. La société propose également des événements, des ateliers et du contenu en ligne pour sa communauté mondiale.
"Sans des plateformes comme Zoom, Typeform, Facebook, Clubhouse, Google et Youtube, nous ne serions pas en mesure d'atteindre facilement notre public mondial là où il se trouve", a déclaré Kang lors d'un entretien téléphonique avec Lifewire.
"Bien que nous n'ayons que quelques cours en ligne à part entière, comme nous prévoyons d'en faire plus, nous sommes impatients d'être plus technophiles en tant qu'équipe et entreprise afin de pouvoir continuer à évoluer et à partager le travail plus loin."
En bref
Nom: Monica Kang
De: Fairfax, Virginie (L'hôpital dans lequel elle est née est maintenant un condominium.)
Random delight: Elle a fréquenté l'école primaire en Corée avant de déménager aux États-Unis à long terme.
Citation clé ou devise par laquelle il vit: "Changez votre façon de penser pour changer ce que vous ressentez."
Comment sa douleur a alimenté son démarrage
Kang a déclaré qu'elle travaillait dans le travail de ses rêves lorsqu'elle a ressenti ces points douloureux qui ont inspiré le lancement d'InnovatorsBox. Lorsqu'elle a découvert que 87 % des professionnels ne se sentaient pas créatifs au travail, elle a décidé qu'il était temps de changer cette statistique.
En tant que seule employée à temps plein chez InnovatorsBox, Kang a déclaré qu'elle gérait jusqu'à 17 employés par mois. Une chose dont Kang a dit qu'elle est fière est le courage de son équipe pour faire le travail passionné qu'elle essaie d'accomplir avec InnovatorsBox.
L'équipe de Kang est composée d'experts en la matière tels que des thérapeutes, des développeurs de contenu, des coachs, des animateurs et du personnel de soutien opérationnel, y compris un réviseur, un concepteur, un ingénieur du son et un représentant légal. Comme son équipe travaillait déjà à distance, mettre son entreprise en ligne n'a pas été aussi difficile que prévu par Kang.
J'ai été super fier ces dernières semaines avec l'intégration. Ce qui rend un membre de l'équipe InnovatorsBox, c'est qu'il sera quelqu'un qui rêve grand, ils ont clairement le talent pour le soutenir, ils sont aussi humbles, et ils sont punis », a-t-elle dit.
"Bien que nous ayons toujours été une équipe distante, pendant cette période, nous avons appris à rendre le lieu de travail plus « appartenant » et connecté en travaillant sur six fuseaux horaires."
Un aspect important d'être un fondateur technologique est de déléguer des tâches aux membres de l'équipe, a déclaré Kang, ce qu'elle maîtrise. Lorsqu'elle a décidé de se lancer à plein temps dans son entreprise à la mi-2016, c'est à peu près au même moment qu'elle a officiellement incorporé InnovatorsBox et a commencé à postuler pour présenter des concours.
"Chaque année a été un voyage", a-t-elle déclaré. "Chaque année, je pensais que j'avais compris, l'année suivante, je regarde en arrière et je me dis: 'Je suis content de ne pas avoir arrêté de grandir.'"
S'adapter et prospérer
Un grand changement auquel Kang a dû s'adapter est de mettre InnovatorsBox entièrement en ligne lorsque la pandémie a frappé. Kang a déclaré qu'elle avait perdu presque tous ses clients au printemps dernier.
L'entreprise organisait souvent des événements en personne avant de commencer à proposer sa solide programmation en ligne disponible dès maintenant.
Étant donné que Kang n'est pas fan de ces programmes de cours intensifs de deux jours, InnovatorsBox propose désormais davantage de programmes multi-sessions (60 à 90 minutes par session) sur des mois et des semaines, au lieu de quelques jours seulement.
La société offre également plus d'assistance sur place, aidant les clients avant, pendant et après les sessions à rationaliser la communication, l'intégration et la messagerie, encore plus qu'avant, a déclaré Kang.
Avant la pandémie, Kang a déclaré qu'elle faisait partie de ces personnes qui ont résisté au téléchargement de Zoom. Maintenant, elle gère son entreprise entièrement en ligne.
Bien que nous ayons toujours été une équipe distante, pendant cette période, nous avons appris à rendre le lieu de travail plus « appartenant » et connecté en travaillant sur six fuseaux horaires.
"Cela nous a permis de grandir de différentes manières", a-t-elle déclaré. "Je n'ai jamais pensé à la façon de faire cela en ligne. J'avais un peu peur et - je pense qu'en regardant en arrière - parce que nous avons dû tellement nous adapter, nous sommes capables de faire preuve d'empathie et de servir nos clients qui traversent souvent ces points douloureux. plus pensivement. »
En tant que fondatrice d'une minorité, Kang fait souvent face à plus d'un défi à la fois, mais elle est toujours restée optimiste quant à son travail. Elle a dit qu'en ne laissant pas sa course être son facteur déterminant, elle ne se limitait pas aux opportunités qui s'offraient à elle.
"Je suis très fière de qui je suis, mais cela ne veut pas dire que je laisse cette partie de qui je suis me limiter. Il y a une ligne fine ", a-t-elle déclaré.
Pour aller de l'avant, Kang a déclaré qu'elle se concentrait sur la lutte contre l'épuisement professionnel et le bien-être des employés grâce au travail de son entreprise. InnovatorsBox lancera de nouveaux produits d'ici la fin de l'année pour rendre sa programmation en ligne accessible à tous, partout.
"J'ai hâte d'utiliser la technologie pour continuer à évoluer et trouver de nouvelles façons d'optimiser la façon dont nous nous engageons en interne et en externe, pour que les choses se sentent à l'aise et pour mettre en place des procédures opérationnelles internes, pour nous aider à voler plus loin et plus vite ", a-t-elle dit.
